Gisteravond had ik een gezellig etentje met een vriend. Want dat was alweer te lang geleden. Hij heeft een mooie post binnen de overheid en werkt knetterhard. ‘Hoe gaat het?’ vroegen we elkaar. Al snel ging het over de drukte die we ervaren. Het viel ons op:...
Ik heb het altijd erg druk met allerlei zaken maar ik sta altijd klaar voor mijn medewerkers en hanteer de zogenaamde ‘open deur’ stijl. Mijn medewerkers maken daar dankbaar gebruik van en ik kan ze vaak helpen met hun vragen. Maar onlangs zei één van mijn...
Je bent een nieuwe leider. Je wilt de allerbeste in je team. Mensen die taken van je overnemen, die jou misbaar maken, die misschien zelfs in staat zijn om jou op te volgen. Maar hoe vind je deze bijzondere categorie? Reinwout en ik hebben een kardinaal advies voor...
Wij leiders zijn altijd druk. Als de rest naar huis gaat en het werk van zich afzet, zijn wij alweer bezig met de volgende uitdaging, de volgende planning of het volgende project. Omdat we met toewijding en passie ons op ons werk storten, maken we lange dagen en we...
Dat is wat werknemers willen als we de publicaties daarover lezen. Bedrijven gebruiken deze omschrijving voor hun werkcultuur om daarmee (jong) talent aan te trekken. Managementlagen worden verwijderd en zelfsturende teams worden geïnstalleerd. Maar werkt het ook? Ik...
Dochter. Mijn dochter is bijna klaar in Groningen. Eind augustus is het zover en dan mag ze haar bul in ontvangst nemen. Laatst, op een warme avond, buiten, met een parelende rosé op tafel, zaten we samen wat te mijmeren. ‘Wat vliegt de tijd hè, weet je nog, die...
Als leiderschapscoach hebben Reinwout en Toon antwoorden op vragen van bestuursvoorzitters, directeuren en managers. Sinds de start van De Nieuwe Leider hebben zij honderden leiders verder geholpen in hun ontwikkeling.
